Accompagnement du dirigeant et coaching

Réflexion, analyses et coaching sur les problématiques du Pilotage.

Le Dirigeant a besoin d’échanger sur ses idées, ses questions, la manière d’aborder certains problèmes.

Que font les autres ? Quelles sont les solutions envisageables ?Comment organiser la croissance, remédier à la surcharge de travail ? Comment motiver ses troupes ?

Comment prendre du recul dans ce quotidien effréné ?

« Piloter une entreprise est une activité toujours difficile, souvent solitaire. »

Accompagnement du dirigeant

  • Stratégie organisationnelle de l’entreprise
  • Construction d’une politique de Management
  • Organisation personnelle du dirigeant et délégation
  • Vision d’ensemble et prise de recul
  • Détermination des objectifs
  • Participation aux Conseils d’Administration
  • Coaching